Вопрос: Часто люди не могут работать в коллективе, не критикуя и не поправляя друг друга. Иногда требуется дать указание. Как это можно сделать, поддерживая гармоничную атмосферу?

Шри Чинмой: В группе у каждого человека есть свое мнение. Но нужно видеть, у кого больше всех света. У этого человека может не быть бесконечного или даже изобильного света, но если у него больше света, чем у остальных, то он должен быть лидером или руководителем. Если в нем есть настоящий свет, он не будет помыкать другими или эксплуатировать их. А остальные должны радостно и охотно его слушать. Тогда все смогут гармонично работать вместе.

Каждый раз, когда у нас проходит Концерт Мира, я назначаю кого-то лидером, потому что знаю, что у этого человека в целом больше света, больше мудрости или больше способностей, чем у остальных. Другие могут изо всех сил клеить афиши и делать то и это, но этот человек обладает способностью все организовать и управлять всем проектом. Да, в какой-то день у вас может оказаться больше мудрости, чем у лидера, но все равно вы должны подчиниться его решению. Поступая так, вы легко сможете создать гармоничную атмосферу.